Présentation du projet « Prêt pour l’avenir »
Fit for the Future (FFTF) est un projet Erasmus+ KA2 visant à transformer les systèmes d’enseignement et de formation professionnels (EFP) en intégrant une approche systémique, un leadership régénérateur et des pratiques inclusives. Ce projet a pour objectif de donner aux organismes d’EFP les moyens de créer des environnements de travail et d’études équitables, durables et innovants.
Objectifs clés :
- Favoriser un leadership régénérateur et promouvoir une culture d’inclusion et de durabilité dans la gestion des RH des organisations (C-) VET.
- Fournir aux professionnels les outils nécessaires pour identifier et corriger les biais systémiques, afin de garantir des environnements de travail et d’études diversifiés et équitables.
- Fournir des ressources et des formations pour aider les organismes d’enseignement et de formation professionnels à mettre en œuvre des pratiques de gestion durables et inclusives.
- Sensibiliser à l’importance de la pensée systémique et du développement durable dans les milieux éducatifs et professionnels.
Groupes cibles :
- (C-) Gestionnaires, formateurs, RH et personnel de l’EFP.
- Les jeunes adultes qui entrent sur le marché du travail.
- Groupes et communautés vulnérables qui cherchent à être inclus dans les espaces professionnels.
Activités du projet :
Le projet « Fit for the Future » proposera des ressources innovantes telles qu’un outil d’auto-évaluation, un programme de formation et une base de données exhaustive d’études de cas et de bonnes pratiques. Il organisera également des webinaires et des ateliers, et mènera une campagne de sensibilisation auprès des acteurs de tous les secteurs.
En réunissant des partenaires de France, d’Espagne, de Chypre, d’Italie, de Grèce, du Portugal et d’Allemagne, Fit for the Future entend avoir un impact significatif sur l’avenir de la formation professionnelle.
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